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在实习及执业期间，聚焦企业合规、劳动权益保护及争议解决等领域。结合企业发展阶段与行业特性，为企业构建定制化合规用工体系，覆盖员工入职管理、劳动合同拟订与履行、薪酬福利设计、竞业限制与保密协议规范等关键环节，搭建全流程合规管理体系，制定合规制度与操作指引，助力企业降低法律风险、实现合规高效运营，保障企业持续健康发展。同时为劳动者提供权益救济支持，通过协商、仲裁、诉讼等途径，助力追索劳动报酬、工伤赔偿等合法权益。在争议解决方面，致力于民商事诉讼案件的处理，办理了大量诉讼案件，包括建设工程、金融借款纠纷、民间借贷纠纷、婚姻家事纠纷、各类合同纠纷、劳动争议等多个类型的诉讼案件。熟悉仲裁与诉讼程序，善于精准把握案件核心，制定灵活应对策略，最大限度维护客户权益。
2017年-2021年，南京师范大学中北学院法学学士
2022年-2025年，江苏渟泓律师事务所
2025年-至今 ，泰和泰（苏州）律师事务所
代理多起劳动争议纠纷，涵盖劳动合同解除、薪酬福利追索、工伤赔偿、竞业限制等多类型案件；
代理多起民间借贷纠纷，涵盖自然人借贷、企业间借贷、担保追偿等多类型案件；
代表苏州某房地产开发公司就房屋租赁合同多起纠纷提供诉讼服务；
为常熟市某公司提供制度完善、流程优化、风险防控一体化劳动合规指引服务；
为张家港市某纺织贸易有限公司提供常年法律顾问服务。
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